Quand on parle de pouvoir d’achat en permanence dans les médias, chacun fait aussi ses propres comptes, et pour les salariés du Crédit Agricole, le compte n’y est pas…
Dans un courrier recommandé daté du 28 février, 3 organisations sur les 4 représentatives au plan national, ont demandé à la FNCA, notre patronat, de revenir à la table des négociations pour trouver un accord sur les salaires pour l’ensemble des salariés des Caisses Régionales et entités relevant de la Convention Collective Nationale des CR du Crédit Agricole.
RAPPEL : Faute d’accord, décision unilatérale de la FNCA d’une augmentation de 0,30% des salaires conventionnels, oubliant une inflation non prévue de 1,90% pour 2018 et une prévision de 0.90% pour 2019 (chiffres CASA diffusés postérieurement après la négociation mais connu largement avant de nos Directions)
Pour votre information : les indemnités versées aux administrateurs de Caisses Régionales pourraient augmenter de 1,013%, “Conformément aux recommandations de la FNCA” !!! Et, on ne vous parle même pas de l’augmentation qui sera accordée à nos cadres de Direction et dont nous n’avons pas le pourcentage à ce jour.
Notre propos n’est pas d’opposer les uns et les autres, chacun à son rôle, mais les salariés ne méritent-ils pas d’avoir le même niveau d’augmentation que les administrateurs ?
Dans leur courrier, FO, SUD et le SNECA demandent la réouverture des négociations… et déclarent qu’ils prendront leurs responsabilités…
A suivre… Mais vite…
tract SUD SNECA réouverture NAO
